發(fā)布日期： 2013-02-01； 工作地點： 南通； 招聘人數： 1
工作年限： 五年以上； 學    歷： 本科   
 
職位標簽:  行政 人事 人力資源 總監(jiān)
職位職能:  人事總監(jiān)  行政總監(jiān)
職位描述:
崗位職責 1、高層管理職位，協助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負責其功能領域內短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對公司中長期目標的達成產生重要影響；
2、全面統籌規(guī)劃人力資源開發(fā)及戰(zhàn)略管理，擬定人力資源規(guī)劃方案，并監(jiān)督各項計劃的實施；
3、建立并完善人力資源管理體系，研究、設計人力資源管理模式（包含招聘、培訓、績效、薪酬及員工發(fā)展等體系的全面建設），制定和完善人力資源管理制度；
4、向公司決策層提供人力資源、組織機構等方面的建議并致力于提高公司綜合管理水平，控制人力資源成本；
5、及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題，指導員工職業(yè)生涯規(guī)劃；
6、負責公司的整體企業(yè)文化建設。
任職資格
1、人力資源管理或相關專業(yè)統招本科以上學歷；
2、五年以上行政人事管理經驗，三年以上人力資源總監(jiān)或人力資源部經理工作經驗；
3、了解現代企業(yè)人力資源管理模式和實踐經驗積累，對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識，熟悉國家相關的政策、法律法規(guī)；
4、很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力；有親和力，很強的激勵、溝通、協調、團隊領導能力，責任心、事業(yè)心；
5、具備良好的人際交往能力、組織協調能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力

公司簡介：

　　南通金斐萊家紡科技有限公司位于美麗的紡織之都——南通。多年來，公司依托世界第三大家用紡織品制造基地的區(qū)位優(yōu)勢，不斷發(fā)展擴張，已成長為國內具有雄厚綜合實力的專業(yè)家紡企業(yè)。
　　
　　公司總投資8000萬人民幣，擁有世界一流設備和工藝技術改造的先進紡織設備，并擁有大型制造加工設備，年銷售額1億多元人民幣。公司占地4萬平方米、擁有2萬平方米的現代化廠房，員工人數達400余人，從產品設計到生產工藝以及管理模式都力求與國際接軌。
　　
　　公司致力于生產功能性產品面料及床上用品，如：天絲系列、木代爾系列、竹纖維系列、遠紅外保健系列等，上述一系列產品的推出減輕了因為生活節(jié)奏的加快和工作壓力的加大所帶來的煩惱，其輔助睡眠、改善機能等各種功能越來越受到廣大消費者的重視和青睞！
　　
　　金斐萊家紡在進行技術改造時，不但瞄準了國內外先進水平，同時也狠抓內部管理，實施品牌戰(zhàn)略，重點開拓國內外高端市場，形成了以高、精、尖、細、特為特色的品種齊全的全系列床上用品。放眼未來，集團公司將充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，瞄準世界先進水平，進一步增強企業(yè)核心競爭力，不斷提升產品檔次，改善產品結構，增加產品附加值，為紡織工業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻。
　　
　　本公司十分珍惜并始終如一地遵循質量第一、信譽至上的宗旨，共同發(fā)展的原則，為廣大用戶提供一流產品和優(yōu)質服務。我們將堅持誠信、合作、雙贏和服務的理念，與業(yè)界同仁共創(chuàng)美好明天。